Evaluasi Implementasi E-learning dengan Metode Hot Fit Model
Abstract
Full Text:
PDF 22-27References
S. Carliner dan P. Shank, The E-learning handbook: Past Promises, Present Challenges, San Francisco: Pfeiffer, 2008.
Balaji, R., Al-Mahri, F., &Malathi, Perspective Study on Content Management in E-learning and M-Learning., eprint arXiv:1605.02093. Retrieved from http://arxiv.org/abs/1605.02093., 2016.
Koohang, A., Riley, L., Smith, T. and Schreurs, J., “E-learning and Constructivism: From theory to application,†Interdisciplinary Journal of E-Learning and Learning Objects, vol. 5, no. 1, pp. 91-109, 2009.
Donald W. K. Andrews, “Examples of L2 -Complete and Boundedly-Complete Distributions, Cowles Foundation for Research in Economics,†2011.
Budiyanto, Evaluasi Kesuksesan Sistem Informasi Dengan Menggunakan Pendekatan Model Delone dan Mclean (Studi kasus Implementasi Billing System Di RSUD Kabupaten Sragen), 2010.
Jeniver, Thenu, Evaluasi Sistem Informasi Manajemen Puskesmas (SIMPUS) untuk Mendukung Penerapan SIKDA Generik Menggunakan Metode HOT (fit) di Kabupaten Purworejo., 2014.
Lestariningsih, Tri, and Shinta Noor Anggreainy, Analisis Sistem Informasi Akademik Dalam Perspektif Human Computer Interaction (Studi Kasus: Politeknik Negeri Madiun)., Vol. 1.2, hal. 13-19., 2017.
Afandi, Yosi, and Tri Lestariningsih, Evaluasi Keberhasilan Implementasi Gojek dengan Metode Hot Fit Model, Vol. 6, No. 3, 176 – 179, 2019.
A. Bayu, Evaluasi Faktor-Faktor Kesuksesan Implementasi Sistem Informasi manajemen Rumah Sakit di PKU Muhammadiyah Sruweng dengan Menggunakan Metode Hot-Fit, vol. p. 78, 2013.
M. M. Yusof., R, J. Paul. L. K. Stergioulas, Towards a Framework for Health Information Systems Evaluation, 2006.
Refbacks
- There are currently no refbacks.